PÓS-GRADUAÇÃO | «Igualdade de Género»

Saiba Mais

              (Montagem)

«Centre for the Study of Women and Gender (CSWG) »

Veja aqui

«No dia 27 de dezembro de 2016, foi formalizado um Protocolo entre a Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género (CIG), representada pela sua Presidente, Dr.ª Teresa Fragoso, e o Centre for the Study of Women and Gender (CSWG) da Universidade de Warwick, no Reino Unido, representado pela Doutora Maria do Mar Pereira

Através do presente Protocolo pretendem, as duas entidades, estabelecer formas de colaboração na área da consultoria académica, dinamização de atividades de promoção da cidadania e igualdade na educação, bem como nas restantes áreas de intervenção prioritária, representando um reforço para a investigação na área dos Estudos de Género, bem como um fortalecimento na troca de experiências entre Portugal e o Reino-Unido neste campo de intervenção». Tirado daqui.

«IGUALDADE DE GÉNERO NAS EMPRESAS»

Disponível aqui.

A brochura da imagem foi produzida no âmbito do Projeto com a mesma designação cuja Conferência de Encerramento teve lugar no dia 5 do mês  em curso. Saibamos mais: 


« A Conferência de Encerramento do nosso Projeto “Igualdade de Género nas Empresas – Break-Even” terá lugar no dia 5 de abril, no Auditório da Caixa Geral de Depósitos, no Instituto Superior de Economia e Gestão (ISEG), da Universidade de Lisboa.

O Projeto teve início em 2014, contando com a coordenação do ISEG, em parceria com o CESIS (Centro de Estudos para a Intervenção Social), o CIEG (Centro Interdisciplinar de Estudos de Género do Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, ISCSP), e o Centro de Investigação em Género (Centre for Gender Research) da Universidade de Oslo.
Tem como grande objetivo apoiar a promoção da Igualdade de Género em sete Empresas-Âncora: APL – Administração do Porto de Lisboa, S.A., CTT – Correios de Portugal, Grupo Dorisol, Grupo Pestana (Pestana Management – Serviços de Gestão, S.A.), INCM – Imprensa Nacional-Casa da Moeda, S.A, Lisgráfica – Impressão e Artes Gráficas, S.A., e L’Oréal Portugal.
O Projeto é cofinanciado pelo EEA Grants, Mecanismo Financeiro do Espaço Económico Europeu 2009-2014, sendo a CIG – Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género - a entidade operadora de Programa.
Pretende-se com esta Conferência apresentar os principais resultados, dar a conhecer a metodologia de intervenção, os instrumentos desenvolvidos e os testemunhos das administrações e das pessoas intervenientes (equipa de investigação e elementos das task forces das empresas)». +.

MESTRADO EM ESTUDOS SOBRE AS MULHERES | A decorrer o período de candidaturas | ATÉ 6 FEV 2015

Estudos sobre as Mulheres. As Mulheres na Sociedade e na Cultura

«De 19/01/15 a 06/02/15, decorre o período de candidaturas ao Mestrado em Estudos sobre as Mulheres, promovido pela Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade Nova de Lisboa.O mestrado insere-se na atividade científica levada a cabo pelo centro de investigação Centro Interdisciplinar de Ciências Sociais (CICS.NOVA), nomeadamente no que diz respeito à violência de género e ao estudo sobre as mulheres (linha de investigação Faces de Eva). Tendo em vista as recomendações da União Europeia e das organizações internacionais e nacionais, este mestrado pretende também desenvolver conteúdos e competências que permitam às/aos formandas/os sensibilizar as instituições públicas e privadas, bem como as empresas, para a promoção de uma política de igualdade de género». Saiba mais.

GÉNERO | Que investigação ?

Sobre o UNRISD.

Ao visitarmos o UNRISD detivemo-nos na  investigação quanto a GÉNERO. Do que encontrámos: 

«In recent decades the presence of women in public life has grown, whether in politics, in the workforce, or in the migrant streams that cross international borders. At the same time, the intensive engagement of activists and researchers with the development establishment has turned "gender" into a legitimate policy issue for institutions and movements operating at different levels. Yet gender inequalities in power continue to be a persistent and integral feature of the modern world and its institutions - whether markets and macroeconomic flows; states, political parties and social movements; or the intimate sphere of family, household and community. Transformative agendas of social change are constrained not only by the continued dominance of market orthodoxy in some important arenas of policy making, but also by shifts in geopolitics, and new forms of religious and cultural politics that are being played out at global, national and sub-national levels».

Saiba mais, nomeadamente linhas de investigação/projetos: aqui. Por exemplo:

«For the new research phase, the following thematic areas have been identified:

• Labour Market Informality, Social Policy and Gender
• Gender-egalitarian Policy Change: States and Women's Claims-making
• Political and Social Economy of Care
• Religion, Politics and Gender Equality».

MESTRADO | Estudo sobre as Mulheres. As Mulheres na Sociedade e na Cultura | UNIVERSIDADE NOVA DE LISBOA





 

«A  investigação sobre as mulheres e sobre o género adquiriu uma importância crescente nas três últimas décadas, construindo uma autonomia a nível epistemológico, teórico e metodológico. Os estudos sobre o género têm permitido formular novas questões que só podem ser integralmente respondidas fazendo apelo à contribuição de todas as áreas científicas tradicionais.

Com este curso, pretende-se desenvolver a investigação e o ensino sobre as questões de género, criando um espaço de diálogo entre vários campos do saber, correspondendo assim à vocação interdisciplinar da Faculdade de Ciências Sociais e Humanas, o que é reforçado pela formação diferenciada do corpo docente.

O Mestrado insere-se na actividade científica levada a cabo pelo centro de investigação CESNOVA, nomeadamente no que diz respeito à violência de género e ao estudo sobre as mulheres (linha de investigação Faces de Eva). Tendo em vista as recomendações da União Europeia e das organizações internacionais e nacionais, pretende-se também desenvolver conteúdos e competências que permitam às/aos formandas/os sensibilizar as instituições públicas e privadas, bem como as empresas, a promover uma política de igualdade de género».

INFORMAÇÕES GERAIS

Período da Candidatura (1ª fase) De 06/05/13 a 19/07/13 (2ª fase/vagas sobrantes) De 09/09/13 a 17/09/13 Duração do Curso 3 semestres

Calendário Lectivo 1º semestre: de 23/09/13 a 25/01/14; 2º semestre: de 12/02/14 a 07/06/14. Unidades de Crédito de Curso: 93. Condições de Acesso: Licenciatura ou currículo escolar, científico ou profissional reconhecido Regime/Horário Pós-laboral (18h-22h)

Propinas* 1º semestre: 500€; 2º semestre: 500€; 3º semestre: 1000€

*Alunas(os) com média de licenciatura igual ou superior a 16 valores têm isenção de propinas no 1º ano do Mestrado

Local de Inscrição Divisão Académica – Núcleo de Mestrados da Faculdade de Ciências Sociais e Humanas (Torre B, Piso 1)

Mais informações e candidaturas


 

FEMINISTAS E RELIGIÕES EM DIÁLOGO

Feministas e Religiões em Diálogo  é um workshop que vai ter lugar a 13 de DEZEMBRO em Coimbra.

 «Este workshop debruça-se sobre as relações complexas existentes entre religiões e feminismos. Por um lado, verifica-se frequentemente uma falta de atenção à religião por parte das feministas. As questões das mulheres e de género são enquadradas frequentemente numa perspectiva secularista e a religião é considerada muitas vezes nos seus aspectos patriarcais, relacionados com o poder, como algo incapacitante, algo de que as mulheres devem emancipar-se. Além disso, nas sociedades europeias contemporâneas, as questões religiosas mais visíveis são relacionadas sobretudo com o multiculturalismo e a “religião dos outros”. Por outro lado, as questões de género também constituem um tema em debate dentro das comunidades religiosas e as teólogas feministas têm compromisso com a fé e com o género. Neste workshop pretendemos promover o diálogo entre feministas seculares e religiosas e entre religiões e feminismos, sobretudo explorando a complexidade das relações entre ambos.

O workshop está dividido em duas sessões. A primeira, com investigadoras na área da religião e do género. A segunda, com ativistas, que estabelecerão um diálogo entre si». Mais no CES.